Capital Energy

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En línea con su compromiso con la transición energética ecológica y justa, Capital Energy cuenta en la actualidad con la mayor cartera de proyectos eólicos y solares en la península ibérica. La compañía ya está presente en toda la cadena de valor de la generación renovable: desde la promoción, donde tiene una posición consolidada gracias a su trayectoria de más de 20 años, hasta la construcción, producción, almacenamiento, operación y el suministro. La empresa tiene 16 oficinas en España y Portugal en las que trabajan cerca de 360 empleados.

 

Castilla y León es el punto neurálgico del proyecto de energías limpias de Capital Energy. No en vano, la empresa desarrolla 46 proyectos renovables en la comunidad, que suman una potencia instalada conjunta superior a los 3.300 MW, más de 2.800 MW eólicos y cerca de 500 MW solares. La construcción de toda esta cartera implicaría la creación de casi 11.000 puestos de trabajo directos, una aportación fiscal de más de 60 millones en la fase de construcción y una contribución al PIB de 850 millones.

 

Durante la operación y mantenimiento de estas instalaciones, Capital Energy daría empleo estable y de calidad a alrededor de 420 profesionales y generaría un impacto económico anual, vía impuestos locales y regionales, de unos 14,5 millones de euros. También aportaría al PIB, cada año, más de 85 millones.

 

Con esta capacidad renovable se podrían generar 9,5 teravatios hora (TWh) al año, suficientes para cubrir el consumo energético de alrededor de 3,6 millones de hogares. También se evitaría la emisión a la atmósfera de casi 3,5 millones de toneladas de CO2. Cabe recalcar que la compañía planea instalar más de la mitad de sus parques en las denominadas áreas de influencia de transición justa, que se verán beneficiadas por el impacto positivo de los mismos.

 

Las ubicaciones de dichas instalaciones, en siete de las nueve provincias -Soria, Ávila, Valladolid, Zamora, León, Palencia y Burgos-, se han seleccionado tras hacer un análisis multicriterio de todas las variables implicadas (ambientales, técnicas, urbanísticas, patrimoniales, sociales, etcétera) y de realizar una amplia revisión bibliográfica de toda la legislación y normativa vigente.

 

Capital Energy tiene oficinas en Valladolid, Ponferrada y Soria, desde las que más de una treintena de profesionales castellanoleoneses aborda la implantación de las energías limpias en su región y que cuentan con capacidad para ampliar esta plantilla a medida que avance la tramitación de los proyectos.

 

Por otro lado, la compañía, que ha centralizado el servicio de atención a los clientes de su comercializadora a través de un call center ubicado en Ponferrada -que cuenta con casi una veintena de empleos directos-, ya está contratando los servicios a numerosas empresas locales de ingeniería, consultoría y construcción, generando así unos 40 puestos de trabajo indirectos.

 

Contamos con un portafolio de proyectos de hidrógeno renovable en la Península Ibérica de 2,4 GW de electrólisis, de los cuáles 0,9 GW corresponden a proyectos en Castilla y León. Estos proyectos se ubican en las provincias de León (300 MW), Palencia (200 MW), Burgos (100 MW) y Soria (300 MW) y están diseñados para la producción de Hidrógeno renovable y productos derivados del mismo (tales como metanol y amoniaco). Todos ellos han sido cuidadosamente seleccionados atendiendo a los siguientes factores clave: buena fuente renovable y de hibridación, disponibilidad de terreno industrial, fuente de CO2 biogénica y de agua, accesos a corredores logísticos para la industria y los productos químicos, puntos de inyección a la red de gas y puntos de inyección a red eléctrica. Se estima que la construcción de cada una de estas plantas industriales supondrá la creación de unos 300 empleos. Se plantean sinergias con las industrias de las zonas donde se ubican los proyectos.

 

En línea con su compromiso con la transición energética ecológica y justa, Capital Energy cuenta en la actualidad con la mayor cartera de proyectos eólicos y solares en la península ibérica. La compañía ya está presente en toda la cadena de valor de la generación renovable: desde la promoción, donde tiene una posición consolidada gracias a su trayectoria de más de 20 años, hasta la construcción, producción, almacenamiento, operación y el suministro. La empresa tiene 16 oficinas en España y Portugal en las que trabajan cerca de 360 empleados.